Trabalhe conosco da Raia Drogasil abre mais de 190 vagas de empregos

Trabalhe conosco da Raia Drogasil abre mais de 190 vagas de empregos
Trabalhe conosco da Raia Drogasil abre mais de 190 vagas de empregos – Foto: Jana Pessôa/Setas-MT

Trabalhe conosco da Raia Drogasil abre mais de 190 vagas de empregos. No trabalhe conosco da empresa é possível consultar diversos cargos disponíveis. Alguns exemplos são: atendente, farmacêutico, consultor de beleza, operador, jovem aprendiz, analista, balconista, além de outros.

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Conheça um pouco mais sobre a Raia Drogasil

A Raia Drogasil tem vivido um acelerado crescimento nos últimos anos e é a maior companhia de varejo farmacêutico do Brasil, em faturamento e número de lojas, segundo ranking da Abrafarma.

Portanto, a empresa adota um modelo de negócio diferenciado, com duas marcas líderes (Droga Raia e Drogasil), que atuam de forma independente, com suas qualidades complementares e formato de lojas específicos.

Assim, ela atua desde 2011, a partir da fusão entre a Droga Raia e a Drogasil, oferecendo qualidade, atendimento e confiança. Confiança é a base do relacionamento, que ajuda a construir histórias e a fazer parte da vida das pessoas.

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Benefícios oferecidos

A rede costuma oferecer diversos benefícios, que variam de acordo com o cargo ocupado. Sendo assim, esses benefícios podem ser:

  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Auxílio academia;
  • Auxílio desenvolvimento;
  • Vale-transporte;
  • Auxílio farmácia;
  • Convênio com empresas parceiras;
  • Participação nos Lucros ou Resultados;
  • Auxílio refeição ou alimentação;
  • Plano de carreira.

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Como enviar currículo para empresa

Os interessados em enviar currículo para participar do processo seletivo, deverão acessar a página de Trabalhe Conosco da empresa. A partir daí é só selecionar qual vaga se encaixa com seu perfil.

Vale lembrar que, assim como na maioria dos processos seletivos, as vagas citadas neste artigo poderão ser preenchidas a qualquer momento, sem aviso prévio.

Portanto, a orientação é de que o candidato realize seu cadastro o quanto antes, para assim, aumentar suas chances de ser contratado.

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